全面解读医保支付新模式！烟台芝罘医院召开《DRGs医保支付方式改革政策解读与应对》培训讲座

　　为有序推动DRGs医保支付方式改革工作，7月22日下午，烟台芝罘医院在九楼学术交流中心开展《DRGs医保支付方式改革政策解读与应对》培训讲座，医院邀请华润医疗运营部总监刘柏含进行授课，执行院长程云松主持会议，医院相关院领导、医院DRGs付费改革工作组成员、各临床医技科室主任、运营助理及相关行政科室同事参加培训。

　　刘总监首先从DRGs的发展历程讲起，为大家介绍了DRGs的产生背景及相关基础知识，重点围绕DRGs支付制度对医院运营的影响，并结合烟台地区政策对最新的结算政策、医改工作要求及今后改革趋势进行了讲解，对医院如何应用DRGs提出了相应的建议。明确为了促进医疗技术服务能力建设，促进医疗质量管理水平的提升，各个部门需要通力合作，并基于DRGs建立有效的数据分析与评价机制，作为医院管理的抓手，不断促进医院综合服务能力的提升，更好地服务病患。

　　同时，刘总监还从病案质量这个角度，深入分析了病历书写与医保DRGs付费之间的重要关系，强调未来的医保付费依据主要来源于病案首页数据的规范性填写，尤其是主要诊断和主要手术操作的填写质量，为广大医务人员重视病历书写敲响了警钟。

　　最后，执行院长程云松在致辞中表示，医保支付是基本医疗保险管理的重要环节，是调节医疗服务行为、引导医疗资源配置的重要杠杆，这对医院来说既是挑战，也是机遇。他强调，DRGs将会作为国家医保管理部门下一步工作的重点，会直接影响到各级医院对医疗经费的管控，医院只有提前行动，早做准备，才能应对即将到来的巨变，才能在新形势下推动医院持续健康的发展。DRG的理念不仅仅是一种社保基金的支付方式，更是贯穿于整个医院精细化管理中的理念，从行政职能部门到临床一线人员都应该掌握并熟悉这种理念，做到政策与实践的有效衔接，在形成共识的基础上，各部门各司其职，做好、做精本职工作，及时总结、沟通，才能够形成合力，真正体现医院的精细化管理并助力医改。此次会议使医务人员对DRGs以及医保支付改革等相关政策有了更加深入的认知和理解，以更加积极的心态迎接医保付费改革新模式的到来。